2018年音乐学院分工会在学院党总支和校工会的领导下，在学院行政的支持下，围绕学校综合改革、转型发展以及本科教学工作工作，参与学院民主管理，组织开展了丰富多彩的教职工文化体育活动，积极为教职工服务。现将今年的工作总结如下：

        1、积极组织分工会成员参加学校工会组织的培训、学习，转变思想观念，切实改进工作作风，提高业务素质与能力，提高工作效率，提升工会工作水平。

        2、充分发挥分工会和二级教代会的作用，组织召开音乐学院工会会员暨教职工大会，审议音乐学院2018年院长工作报告及音乐学院分配方案，动员和组织广大师生做好本科教学工作，发挥好分工会和二级教代会参与学院民主管理、民主监督与动员组织教职工的作用。

        3、关心教职工，为教职工排忧解难。开展2018年六一节、端午节、中秋节、教师节慰问；与乐山“美年大健康”“乐山市中区人民医院”、“市中区中医医院”体检中心联系，组织教职工体检；关心困难教职工家庭情况，探望生病住院的教职工及教职工家属，向结婚、生子的老师送去祝福，维护女教职工的利益，关心教职工的工作、学习和生活。

       4、组织教职工参与丰富多彩的文体活动，增进教职工之间的相互交流与感情。组织开展三八节活动、春游活动；组织教工篮球队参加学校2018年“三人制”篮球比赛以及教职工篮球联赛，并获得男子篮球联赛乙组第一名的良好成绩，组织气排球队参加学校气排球联赛，组织教职工参加学校第四届美食文化节厨艺大赛；积极响应校工会号召，参加学校2018年迎新晚会节目表演，承办2019年新年音乐会，组织教职工参加学校每周四下午合唱团的文体活动及其他社团活动，两次组织教职工参加学校“千人走绿心”活动。

       5、在校工会的关心支持下，学院班子重视分工会工作，以提升教职工综合素质为主题，以打造学习型、创新型、服务型工会为目标，推选出“最美服务之星”“优秀女教职工”“文明家庭”“优秀工会会员”，增强分工会组织的吸引力与凝聚力，分工会正在积极筹备开展创建优秀“教职工之家”活动。

       6、分工会财务情况：音乐学院分工会2018年共上缴工会经费11845.00元，儿童节慰问活动支出1400元：中秋节慰问活动支出：3465元，开学、期未聚餐、教师节慰问等共支出6670元，余额为：310元。经费全部用于教职工活动和福利，公开透明，接受全体会员监督与查询。

       今年的学院的分工会工作得到了校工会的肯定，在工会工作评定中获得第二名的成绩，但也有很多考虑不周到、不尽人意的地方，在以后的工作中请领导和老师们多帮助指导，多提意见，争取把2019的分工会工作做得更好。